Vous, startups, une fois lancées, quand vous commencez à développer et vendre, vient le moment où il vous faut recruter des salariés. Mais tout le monde ne peut pas s’improviser recruteur ! Venez échanger avec Sébastien Nau, CEO de la startup Me & My Boss, pour avoir les bons réflexes de base en matière de recrutement. Comment donner envie à quelqu’un de rejoindre son projet ? Où trouver les bons repères en matière de salaire ? Quelles questions poser pour s’assurer de faire le meilleur choix possible ?… Tout cela et bien plus encore : profitez de ce moment privilégié avec notre expert du mois.

Sébastien Nau :

• 2000-2003 : Fondateur de Bretagne Aventure entreprise spécialisée dans l’organisation de séminaires sports aventures incentive & team building
• 2003-2006 : Consultant en recrutement chez Manpower Pro
• 2006-2009 : DRH Groupe IZIMMO 150 salariés / 30 agences sur la France / Immobilier d’investissement en environnement bancaire
• 2010-2013 : Fondateur du Cabinet OzvanCabinet de recrutement spécialisé sur les business développeurs pour des « start up » financées par des fonds d’investissement Go Capital, Arkea …
• 2013 fondateur de Me & My Boss

Le 1er réseau de recruteurs Connectés

Me & My BOSS accompagne les dirigeants de TPE & PME dans leurs recrutements étape par étape et en toute transparence. Pour attirer les talents, Me & My Boss joue la carte de l’entreprise mystère grâce à un outil web interactif et innovant : Question2Job.

Notre méthodologie s’articule autour des 3 axes du processus de recrutement :

• Le sourcing de candidats via différents leviers
• La qualification des candidatures via votre outil Question2Job ;
• La sécurisation des recrutements via des services à la carte : entretien téléphonique, entretien en face à face, tests de personnalité etc.
  Question2Job, un outil pour rétablir le contact entre les candidats et les entreprises.

Mais au fait, le Sandwich Expert : c’est quoi ?

Vous êtes une startup et vous ne connaissez pas tous les leviers pour accélérer le développement de votre projet ? La French Tech Rennes St Malo est là pour vous aider !

Le temps d’une pause déjeuner, un jeudi par mois, vous venez avec vos questions sur la thématique et l’expert vient avec ses réponses, ses conseils et les sandwiches 😉

Sessions collectives pour mieux profiter des réponses aux questions qu’on ne s’était pas posé !